为积极谋划学院未来发展方向，推动职业教育改革、人才培育平台和工匠学院建设，科学制定 “十五五” 发展规划做准备，3 月7日，学院在冶金虚拟仿真实训室 2025 年度中长期战略研讨会，学院党政领导班子成员、全体初级管理人员、专业群负责人及部分专业骨干教师齐聚一堂，共同为学院的长远发展出谋划策。
学院党政主要负责人充分肯定会议成果，对学院未来发展提出明确要求与期望。
学院党委书记、云锡工匠学院院长俞鑫对参会人员的全身心投入表示欣慰和感谢。他就 “十五五” 规划提出三点要求：一要坚持守正创新，要坚守立德树人根本任务、中国特色社会主义办学方向、办人民满意教育的使命，发挥企业办学优势，积极创新思维观念、学生培养模式和机制体系，激发教职工的积极性与创造力。二要坚持立足长远，要关注各专业未来的业态变化，关注教育强国、教育强省规划中的目标要求，抓住职业教育发展契机，做好存量劳动力技能培训工作。三要坚持循序渐进，要充分结合学院实际，制定合理的阶梯式战略目标和切实可行的年度计划，一步一个脚印地推进学院发展，确保每一项工作都能落到实处，每一个目标都能稳步实现。
俞鑫表示，未来学院将形成常态化、长效化的研讨机制，推动学院持续发展。
学院党委副书记、院长李蕾指出，学院未来工作要紧扣 “4+2” 战略定位，聚焦人才培育平台发展，巩固好“十四五”期间学院在专业发展、产教融合、师资队伍建设等方面 的发展成果，充分发挥 “一校两院一中心” 的作用，立足国企办学优势，在“十五五”期间力争实现更多的突破。
李蕾要求：一要高起点谋划，运用好研讨会成果，规划好 2025 年及 “十五五” 工作。二要高标准推进，坚持问题导向，找准薄弱环节集中攻关，坚持结果导向，主动对标先进，精准发力推动任务突破。三要高质量落实，树立一盘棋思想，加强部门协调，打破壁垒，统筹资源形成合力，明确工作任务的时间表、路线图和责任人，注重实效，追求更高质量发展。
学院党委副书记、工会主席张弛主持会议。
学院副院长张惠芬发布教育咨询成果报告。
会议围绕学院 “十五五” 期间战略方向、发展目标及主要举措展开深入研讨。教务科研处、职业技能培训鉴定处、招生就业处、信息中心等部门依次分享了在学历教育质效提升、工匠学院建设、招生就业工作、数字校园建设等方面的规划思考，四个二级学院负责人交流了本学院专业建设和师资队伍建设的思路。
在研讨环节，参会人员围绕“聚力打造锡铟全产业链高素质技术技能人才培育平台” 重点任务和发展目标、发挥企业办学特色与深化产教一体化育人模式、工匠学院 “十五五” 末发展目标及措施，以及 “一校两院一中心” 协调联动、应对招生和技能人才需求挑战等议题，进行热烈讨论，积极建言献策。
此次研讨会的成功举办，为云锡工匠学院 “十五五” 期间的发展明确了方向，凝聚了共识。学院将以此次会议为新的起点，在全体教职工的共同努力下，积极推进各项工作，开创职业教育高质量可持续发展的新局面。
供稿|党委宣传部
